1. Общие положения

1. Тверская областная общественная организация по сохранению и развитию Православной Культуры «Тверской Спас», именуемая в дальнейшем «Организация», является добровольным, самоуправляемым, общественным объединением, состоящим из физических лиц, объединившихся для реализации общих уставных целей. В своей деятельности «Организация» руководствуется Конституцией Российской Федерации, Гражданским Кодексом РФ, Федеральным законом РФ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом РФ « Об общественных организациях» и другими законодательными актами, а также настоящим Уставом. «Организация» распространяет свою деятельность на территорию г. Твери и Тверской области. «Организация» является юридическим лицом с момента государственной регистрации, имеет самостоятельный баланс, расчетные и иные счета в учреждениях банков, печать и бланки со своим наименованием, может иметь собственную символику, установленном в установленном законе порядке и другие реквизиты. «Организация» пользуется всеми льготами и преимуществами, установленными законодательством для некоммерческих организаций и общественных объединений. «Организация» самостоятельно несет ответственность по своим обязательствам всем своим имуществом, на которое по закону может быть обращено взыскание. Государство и «Организация» не несут ответственности по обязательствам друг друга. «Организация» не преследует коммерческих целей. Для достижения уставных целей и задач «Организация» вправе осуществлять предпринимательскую деятельность исключительно в порядке, определяемом действующем законодательством и настоящим Уставом. Все поступления от указанной деятельности, а также из иных источников используются для осуществления уставных целей «Организации». «Организация» может быть полноправным или ассоциированным членом российских, иностранных и международных объединений и организаций, деятельность которых способствует реализации его уставных целей и задач. Полное наименование «Организации»: Тверская областная общественная организация по сохранению и развитию Православной Культуры «Тверской Спас». 2. Основные цели, задачи и виды деятельности «Организации» Основными целями деятельности «Организации» являются: Сохранение и развитие Православной Культуры на территории города Твери и Тверской области; Организация негосударственных учреждений, создание кружков и культурных центров, направленное на духовное развитие населения; Изучение исторического становления православия на территории города Твери и Тверской области; Содействие Православной Церкви в деле духовного развития и образования молодежи; Внедрение принципов соборности, личной ответственности, служения, патриотизма и взаимопомощи в культурную и социальную жизнь региона; Создание условий для формирования и развития духовных, ду шевных, физических сил и способностей населения; Увековечение памяти о павших защитниках отечества; 2. В процессе реализации целей своей деятельности «Организация» решает следующие задачи: Возрождение Православных традиций среди населения; Участие в делах милосердия и благотворительности, в восстановлении храмов города Твери и Тверского края; Развитие творческой активности членов «Организации» и повышение их духовной культуры; Привлечение общества к изучению истории Тверского края, Отечества, истории Церкви, Православной Культуры; Сотрудничество с другими общественными объединениями, в том числе международными, цели которых не противоречат Уставу «Организации»; Установление духовных, культурных и других связей с соотечественниками за рубежом; 2.3. Для достижения поставленных целей и задач «Организация» осуществляет свою деятельность, путем конкретных дел, направленных на пользу граждан и всех жителей города Твери и Тверской области по следующим направлениям: Издательская деятельность, направленная на культурное и духовное просвещение народа, учреждение собственных средств массовой информации и распространение их продукции, а также периодических изданий и литературы духовно-нравственного, религиозного и патриотического содержания; Организация и финансирование в не противоречащих Уставу целях просветительных учреждений и объектов социальной поддержки нуждающихся; Благотворительная помощь инвалидам, больным и престарелым гражданам, многодетным и молодым семьям;    Возрождение и поддержка традиционного православного уклада жизни народа, народных промыслов и церковных ремесел; Организация и поддержка исследовательской работы по изучению и популяризации православного населения; Выявление изучение и контроль за состоянием объектов Православной культуры и привлечение источников их финансирования; Проведение фестивалей, конкурсов, праздников, бесед, лекций, семинаров, практических занятий и других мероприятий по направлениям деятельности «Организации» Решение других вопросов, вытекающих из целей «Организации». Права и обязанности «Организации» Для осуществления своих задач «Организация» имеет право: Иметь обособленное имущество и финансовые средства, открывать счета в банках, в том числе и валютные, получать кредиты; В порядке, определяемом законодательством, для выполнения уставных целей и задач, осуществлять предпринимательскую деятельность; Свободно распространять информацию о своих целях и деятельности, в случаях и порядке, предусмотренных настоящим законодательством; Осуществлять внешнеэкономическую деятельность: 1. «Организация» вправе защищать свои законные интересы в государственных органах и общественных организациях. 2. «Организация» обязана: Соблюдать законодательство РФ, общепризнанные принципы и нормы международного права, касающиеся сферы его деятельности, а также нормы, предусмотренные настоящим Уставом: Обеспечить доступность ознакомления с отчетом об использовании имущества «Организации»; Ежегодно информировать регистрирующий орган о продолжении деятельности «Организации»; Предоставлять по запросу регистрирующего органа решения руководящих органов и должностных лиц «Организации», а также годовые и квартальные отчеты; Допускать представителей регистрирующего органа на проводимые «Организацией» мероприятия; Оказывать содействие представителям регистрирующего органа в ознакомлении с деятельностью «Организации» в связи с достижением уставных целей и соблюдением законодательства РФ. 2. Ревизионная комиссия Осуществляет контроль за соответствием деятельности «Организации» его целям и задачам, за эффективностью использования добровольно пожертвованных средств и имущества, проверяет правильность учета и систематически проверяет правильность учета и систематически проводит ревизию деятельности «Организации»; Имеет доступ ко всем документам «организации» Информирует и отчитывается перед Общим собранием о результатах соей работы Созывается для выполнения своих обязанностей не реже одного раза в год. Ревизионная комиссия избирается в составе Председателя и не менее двух членов «Организации» 3. Права, обязанности и ответственность членов «Организации» Членами «Организации» могут быть заинтересованные в достижении уставных целей «Организации» физические лица, достигшие 18-летнего возраста, относящие себя к Христианской культуре, принимающие личное и непосредственное участие в деятельности «Организации» и прошедшие испытательный (кандидатский) срок. Для членства в «Организации» физическому лицу необходимо: Быть крещеным в Православной вере; Иметь письменную рекомендацию одного из членов Совета «Организации»; Подать письменное заявление Главе «Организации». Прием кандидатов в члены «Организации» осуществляется Советом. Испытательный срок кандидату устанавливается решением Совета, но не менее 3 месяцев. На кандидатов распространяются те же обязанности, что и на членов «Организации». Для добровольного выхода из членов «Организации» необходимо подать заявление Главе «Организации». В отдельных случаях, когда деятельность какого-либо члена «Организации)» противоречит уставным целям и задачам, Совет вправе принять решение о его исключении из членов «Организации». 4. Член «Организации» имеет право: Быть избранным в Совет «Организации» и ревизионную комиссию; Получать информацию о деятельности «Организации»; Самостоятельно проводить деятельностью решению поставленных перед «Организацией» задач, в соответствии с утвержденными программами и планами работы; Получать консультационную и иную помощь для организации своей работы; По своему усмотрению выйти из состава членов «Организации». 5. Член «Организации» обязан: Выполнять требования Устава, решения Общего Собрания и Совета; Представлять Совету программы, планы и методики работы, а также отчеты о проделанной работе. Член может быть исключен из состава «Организации» в случае: Нарушения настоящего Устава; Уклонения от активной деятельности в «Организации» или противодействия его деятельности. За совершение действий, наносящих моральный и (или) материальный ущерб «Организации» Выбывший лишается права работать от имени «Организации». 6. Управление «Организацией» Управление «Организацией» осуществляется: Общим Собранием «Организации» (в дальнейшем именуемым «Собранием») Советом «Организации» (в дальнейшем именуемым «Советом») Главой «Организации» 7. Собрание является высшим органом управления «Организации» осуществляет руководство им в соответствии с настоящим Уставом и действующим законодательством 1. Каждый из членов «Организации» имеет на Собрании один голос. Собрание собирается не реже одного раза в год и правомочно принимать решения, если на нем присутствует более половины членов «Организации» или их представителей. Собрание собирается по решению Главы Совета или ревизионной комиссии. Регламент работы Общего Собрания определяется самим Собранием. Председателем Собрания, является Глава «Организации». 2.Исключительной компетенцией Общего Собрания является: Внесение изменений и дополнений в Устав «Организации»; Определение приоритетных направлений деятельности «Организации», принципов формирования и использования ее имущества; Избрание исполнительных органов и досрочное прекращение их полномочий; Утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса; Утверждение финансового плана «Организации» и внесение в него изменений; Принятие решения о реорганизации и ликвидации «Организации». 3. Решения по вопросам, относящимся к исключительной компетенции Общего Собрания, принимаются единогласно или квалифицированным большинством голосов. Коллегиальным постоянно действующим руководящим органом «Организации» является Совет. Совет созывается по решению Главы или не менее 1/3 членов Совета не реже 4-х раз в год. Председателем Совета является Глава, голос которого при голосовании является решающим. Совет вправе принимать решения, если на нем присутствует более половины членов Совета. 4. В компетенцию Совета входит: Определение стратегии и тактики деятельности «Организации» Рассмотрение и утверждение структуры «Организации», конкретных направлений деятельности, программ, методик и планов работы руководителей направлений (программ, проектов) и отчетов по ним; Решение вопросов участия в объединениях, ассоциациях и организациях, как в российских, так и в совместных и международных ; Прием членов в состав «Организации» из числа кандидатов и исключение из состава «Организации» членов и кандидатов; Прием кандидатов в члены и установление им испытательного срока. Решение Совета по вопросам, относящимся к компетенции Совета, принимаются единогласным решением членов Совета (соборно), по всем другим вопросам, решение принимается простым большинством голосов, присутствующих на заседании Совета. В отсутствии Главы, его функции исполняет один из членов Совета, назначаемый Главой. Коллегиальным, постоянно действующим руководящим органом «Организации», является Совет. Глава «Организации» избирается Общим Собранием, сроком на 5-ть лет и руководит деятельностью в объеме компетенции, определенной настоящим Уставом и Собранием. 5. Глава «Организации»: Осуществляет оперативное управление деятельностью «Организации» и руководство деятельностью Совета; Утверждает оперативные планы деятельности «Организации», в том числе социальные, образовательные, информационные, культурные и экономические программы и проекты; Распределяет обязанности среди членов Совета; Представляет «Организацию» в отношениях с юридическими и физическими лицами; Утверждает штатное расписание и систему оплаты труда работников «Организации»; Издает приказы, распоряжения, утверждает акты и другие документы по вопросам входящим в его компетенцию; ~ без доверенности действует от имени «Организации», представляя ее в отношениях с учреждениями, организациями и физическими лицами; В соответствии с действующим законодательством и настоящим Уставом, распоряжается имуществом «Организации»;                                   Рассматривает и решает иные вопросы в пределах компетенции, определенной настоящим Уставом. 6. Имущество и средства «Организации» «Организация» может иметь в собственности здания, сооружения, жилищный фонд, оборудование, инвентарь, имущество культурно-просветительного назначения, денежные средства, акции и другие ценные бумаги, издательства, благотворительные заведения и другое имущество, необходимое для обеспечения уставной деятельности «Организации». 7. Источниками формирования имущества «Организации» в денежной и иных формах являются: Регулярные и единовременные поступления от членов «Организации»; Добровольные имущественные взносы и пожертвования; Доходы от производственной и хозяйственной деятельности «Организации» и его предприятий, выручка от реализации товаров, работ, услуг; Доходы (дивиденды) от ценных бумаг вкладов; Доходы, получаемые от собственности «Организации»; Кредиты банковских учреждений; Другие, не запрещенные законом поступления. 8. «Организация» осуществляет владение, пользование и распоряжения своим и переданным ему в оперативное управление имуществом в соответствии с его назначением и только для выполнения уставных целей и задач. 9. «Организация» ведет бухгалтерскую отчетность в установленном законом порядке 10. Реорганизация и ликвидация «Организации»: Деятельность «Организации» может быть прекращена по решению Общего Собрания, путем его реорганизации (слияния, присоединения, разделения, выделения и преобразовании > или ликвидации. Ликвидация «Организации» также может проводится по решению суда  установленном законом порядке. В случае ликвидации «Организации», принадлежащее ему имущество и денежные сраспм после удовлетворения требований кредиторов, направляются не цели, предусмотренные настоящим Уставом. В случае реорганизации «Организации», принадлежащие ему имущество и денежные средства переходят его правопреемнику. 8. Внесение изменений и дополнений и Устав «Организации» 9. Решение о внесении изменений и дополнений в Устав «Организации» принимаются единогласном нa Общем Собрании членов, на котором должно присутствовать не менее 20 от общего числа членов «Организации».